“强”师父总穿着洗得发白的工装，两鬓缀着星点白发，额间一道浅纹顺着眉骨延伸，身姿却挺拔如松——这是我对他的第一印象，后来才知道，这模样恰如他参建过的那些屹立风雨的工程，藏着二十年岁月沉淀的坚韧。

“强”师父名叫王强，现任一分局姚家平项目负责人。

人生中有许多相遇会改变命运的轨迹。对我而言，与“强”师父的相遇就是这样一场温暖的邂逅，它开启了我从校园到职场的成长之旅，让我在高原的风雪和江畔的晨雾中，读懂了一名工程人的坚守与情怀。

初见：打破预设的温暖相遇

第一次见到“强”师父，是在高原铁路项目的入职欢迎仪式上。刚刚走出校园的我，对职场充满忐忑，原以为领导都是不苟言笑的严肃模样。

然而他站在党建室里，开口时洪亮如高原长风的声音，瞬间打破了我的预设，他讲起自己参建龙头石水电站时攻克的技术难关，聊到立洲水电站建设中团队获评“全国五一劳动奖章”的往事，眼里闪着光；调侃工地趣事时又带着韵律，那股蓬勃的活力，仿佛海拔三千米的阳光，一下子驱散了我心中的拘谨。这一刻我明白，真正的强者，从不需要借严肃彰显气场。

后来我才得知，这位神采奕奕的师父，不仅是“四川省五一劳动奖章”的获得者，还带着团队拿下过“工人先锋号”称号。

相知：刚柔并济的师长风范

我们真正熟悉起来，是入职后的第一次单独谈话。氤氲的热茶香气中，我惊讶得知这位参建过六个国家重点工程的“老工程人”，竟与我妈妈同岁。

平时的他沉稳如山，哪怕工地突发状况，也始终面不改色——就像去年高原铁路隧道突泥涌水时，他带领团队连续奋战72小时，最终保障了施工安全，还因此获评项目“先进工作者”；可聊起生活趣事，他却幽默亲切，让我屡屡笑场。

最让我触动的是，当他接到家里的视频电话时，那个游刃有余的职场人瞬间变得温柔如水。

看着他对孩子耐心讲解数学题的样子，指尖划过纸面都透着关爱，我忽然明白：能在高原工地上运筹帷幄的人，内心一定藏着柔软而坚定的力量。

于是，我鼓起勇气说出了拜师的请求。从他的惊讶到欣慰的眼神变化中，我知道自己抓住了职业生涯中最珍贵的机缘。

淬炼：高原风雪中的成长洗礼

跟着强师父在高原铁路项目的日子，是在风雪与星光中淬炼的时光。每当遇到暴雪阻断运输、隧道突泥涌水等紧急情况，他总是第一个到场的人。两鬓的白发在风雪中更显分明，眼神却始终亮如星辰，用沉稳的语气部署工作，每一个指令都像定海神针——这是他二十年工程经验沉淀的底气，从立洲水电站的精密施工到金堂大桥的复杂调度，早已让他练就了临危不乱的本领。

记得有次核算人员工资总额，我对着表格反复核对，每个单独数据都准确无误，可总额却偏偏差了一分钱，急得满头汗时，才发现自己对财务核算知识存在盲区：没有启用保留两位小数的公式，那些除不尽的小数位累积起来，与已单独保留两位的数值相加，便生出了差额。

“强”师父没有责备，只是坐在我身边，指尖点着屏幕上的公式：“人资工作连着千百人的生计，不仅要细心，更要懂方法。”最后我们按流程撤回操作，重新设置公式核算，才让每一笔工资都分毫不差。这句话像钉子一样钉在我心里，从此“专业”二字成了刻在骨子里的职业信仰。

传承：清江河畔的匠心培育

转战清江河畔的姚家平电站后，“强”师父教我的时间更多了。在这个青山绿水的环境里，我这个毛毛躁躁的小丫头开始真正理解“匠心”二字。

他逐字逐句帮我修改公文，叮嘱“文字是工作的脸面，要经得起推敲”；教我梳理人资数据的逻辑框架，让曾经令人抓耳挠腮的数据变成洞察管理的窗口。

姚家平项目作为分局首个紧密型联营体项目，各方制度差异常常引发矛盾。“强”师父教会我：“职场不是战场，合作的本质是找到共赢的答案。别急着争对错，解决问题才是初心。”在他的言传身教中，我学着收起急躁，用沟通代替争执，渐渐懂得真正的专业，是既有坚持原则的底气，也有灵活处事的智慧。

今年七月回分局培训时，“强”师父自然地帮我搬运沉甸甸的行李箱。

看着那抹在人群中依旧挺拔的身影，两鬓白发被风吹得微扬，我忽然懂得：所谓师徒，不仅是技能的传承，更是精神的接力。他把高原的坚韧、江河的包容，都悄悄刻进了我的职业生命里。

从高原到江畔，从手足无措到从容淡定，我的成长轨迹里，始终印着师父的模样。那个两鬓染霜却眼里有光的领路人，用岁月沉淀的智慧告诉我：真正的强大，从来不是锋芒毕露，而是历经风雨后，依然保有温暖他人的力量。

这份师徒情谊，早已像清江河的流水，在岁月里静静流淌，滋养着我前行的每一步。（责任编辑  曾润琪）