本网乐山消息（蒲玉凤报道 茹雨馨摄影）11月11日下午，水电七局夹江公司团委在职工之家开展“青春启航·创新有为”新员工入职百日座谈。

座谈会上，夹江公司党委副书记、纪委书记、工会主席，党委工作部、工会办公室负责人与5位2025年新员工座谈交流。新员工围绕入职以来的工作体会、生活感受与成长思考交流心得体会。在听取青年发言后，座谈会结合企业发展需要和人才成长路径，对新员工提出三点希望，一是沉心学习，夯实基础。要端正工作态度，沉下心来、俯下身去，主动学习业务知识，提升岗位技能，在实践中打牢成长根基；二是找准定位，规划未来。要结合企业需求与自身所长，树立清晰的职业目标，做好职业生涯规划，以阶段性小目标的实现推动个人发展的突破；三是与时俱进，勇于创新。要持续学习新知识、掌握新技能，紧跟时代与企业前进步伐，努力成长为符合企业高质量发展需要的青年人才。

座谈会现场