成水公司迎接新员工入职 | |
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本网温江消息(刘忆 张鹏程 报道)7月19日,水电七局成水公司召开新员工入职培训,为新员工讲授入职“第一课”。 培训课程涵盖公司及项目介绍、员工管理制度规定、廉洁从业教育、安全教育培训、新员工能力提升专题培训等,并从四个方面对新员工提出要求:一要常怀赤子之心,擦亮人生底色,做一个有德之人;二要努力汲取养分,绽放无悔青春,做一个有才之人;三要勇于追求梦想,不负使命担当,做一个有为之人;四要融入发展大局,坚持团结协作,做一个有情之人。 38名新员工就个人基本情况、毕业院校、所学专业等进行自我介绍,并分享兴趣爱好和职业规划。 本次新员工入职培训旨在帮助新员工快速融入集体,转变角色适应新身份,以更加饱满的精神状态奔赴项目开启新征程。 开班仪式 本网温江消息(刘忆 报道 曹笛 摄影)7月22日,成水公司组织新员工开展分享会及座谈会,助力新员工成长成才。 分享会邀请到8位不同岗级的优秀员工代表,他们将自己的成长经历凝练成一堂绘声绘色的故事分享会,帮助新员工更具象地了解项目工作和生活,鼓励新员工要勤于学习、脚踏实地,在工作中积极发挥青年力量。 在下午的座谈会上,公司相关部门就新员工关心的问题进行答疑解惑,新员工主动分享心得体会及职业规划,并表示将汲取前辈工作经验,树立奋斗目标,积极投身项目建设行列中。 本网温江消息(刘忆 报道 曹笛 摄影)7月22日,成水公司团委为新员工举行集体生日会,进一步增强青年职工企业归属感及团队凝聚力。 生日会上,新员工们为当月生日的3位同事齐唱生日歌,“寿星”们许下心愿、发表感言、同大家分享蛋糕,现场氛围温馨,欢声笑语不断。 随后,新员工们分组进行你比我猜、大战乒乓球、报纸拔河、才艺表演等活动,活动现场新同事之间快速“破冰”,增进了彼此的沟通与交流,为新开启的职业生涯留下美好的回忆。 | |
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