本网成都消息（王梦悦　报道）7月22日，为了帮助新同事快速融入，三分局开展2024年新员工经验交流座谈会，邀请老员工答疑解惑共话成长。

座谈会上，４位分局优秀青年员工结合自身实际分享了经验和感受，帮助新员工们缓解初入职场的不安。在交流互动环节中，新员工们踊跃发言，对于自己关心的职业发展、项目生活、职业晋升等方面问题，积极向老员工们请教。老员工们“现身说法”，分享他们的工作成长经历，激励新员工们要脚踏实地，积极主动、大胆、创新性开展工作。

会上，分局长付乾坤寄语新员工：初心易得，始终难得。希望新员工们相信自己，幸福是奋斗出来的；挑战自己，顶得住压力在逆境中成长；实现自我，坚持学习，善于总结，团结协作，迅速成长。

此次见面会旨在为新老员工之间搭建沟通交流平台，通过沟通进一步了解新员工的现状和诉求，帮助新员工更快地适应工作环境，提升整个团队的凝聚力和合作精神，共同推动分局的发展。（责任编辑 王梦悦）