本网深圳消息（李小玲 报道）“如何围绕项目生产经营重难点发挥号手岗队的作用”、“如何关心新员工，帮助新员工尽快融入项目”……8月3日，南方分公司召开青年精神素养提升工程暨团青座谈交流分享会。

会上，学习了习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话精神、公司党委在青年精神素养提升工程动员部署会上的讲话精神以及公司党委关于召开青年精神素养提升工程的文件。

分公司党政领导结合企业发展的形势和青年精神素养提升工程，围绕青年成长成才、如何发挥生力军作用、创建“青”字品牌、新员工融入企业等内容与30余名团干、团青代表和新员工代表面对面交流分享。分公司党政领导对团青工作和团青成长提出以下要求：一是党建带团建，在思想上深刻淬炼，坚决捍卫“两个确立”、自觉做到“两个维护”；二是保持青春活力，坚持正能量，做好人生职业规划和取证规划；三是学会坚持，学会感恩，勇担项目建设和分公司发展的青春使命。

会上还征集了与会人员对分公司青年精神素养提升工程实施方案的意见，并开展了青年员工思想动态调研。分公司党政领导、相关职能部门负责人、各项目团支部书记、青年和新员工代表30余人参加会议。（责任编辑 黄琪）

会议现场